Descripción y responsabilidades
Alinhada às diretrizes de combate ao racismo dentro da instituição, MSF-Brasil incentiva e prioriza a inscrição de pessoas negras e indígenas em seus processos seletivos.
OBJETIVO:
Fortalecer e desenvolver o trabalho médico institucional de MSF-Brasil por meio da representação institucional, conectando MSF com especialistas e atores inovadores na América Latina.
DESAFIO:
• Atuar 50% do tempo com apoio médico institucional para MSF-Brasil e 50% do tempo como ponto focal na região para dar suporte às operações de OCB em temas relacionados a Doenças Tropicais Negligenciadas na América Latina.
RESPONSABILIDADES:
Apoio médico institucional em MSF-Brasil:
• Contribuir para a ampliação e manutenção de uma rede de contatos e de iniciativas médicas institucionais regionais, participando de reuniões/conferências/eventos/workshops estratégicos
• Apoiar a diretoria de MSF-Brasil nas análises de relacionamentos com parceiros-chave em Doenças Tropicais Negligenciadas, como DNDI, Fiocruz, etc.
• Apoiar os departamentos de Captação de Recursos e Comunicação em atividades que exijam orientação médica, como estratégias de informação e comunicação sobre temas médicos, validação de conteúdo médico para artigos, entrevistas ou revistas, consultas de doadores sobre questões médicas, etc.
• Apoiar a equipe de Diretores de MSF-Brasil nas reflexões médicas e representação institucional, quando necessário
• Apoiar a Unidade de Advocacy de MSF-Brasil em temas médicos
• Apoiar a equipe na revisão e adaptação dos protocolos de saúde da equipe, se necessário
• Participar de fóruns/eventos nacionais relevantes para divulgar/representar a posição da BRAMU/MSF-Brasil sobre questões médicas humanitárias
• Contribuir para a reflexão sobre questões médicas e humanitárias na região por meio de análises e exercícios de brainstorming com MSF e parceiros externos
• Atuar como ponto de contato para questões institucionais de MSF-Brasil na ausência do(a) diretor(a) da BRAMU
• Colaborar, com a associação MSF-Brasil, no desenvolvimento de uma rede médica, participando como representante médico nas diferentes iniciativas da associação, quando relevante
• Contribuir para a estratégia e planejamento da BRAMU
• Acompanhar eventos/conferências/webinars relevantes para o portfólio da Unidade
• Dar suporte na elaboração e manutenção dos documentos do departamento, além do gerenciamento de informações
Atividades relacionadas a Doenças Tropicais Negligenciadas:
• Fornecer assistência técnica apropriada sobre Doenças Tropicais Negligenciadas para equipes médicas de campo na América Latina (visitas remotas e de campo)
• Orientar sobre as melhores práticas para o portfólio regional de Doenças Tropicais Negligenciadas na(s) área(s) especificada(s)
• Elaborar dossiês específicos de DTN com base nas necessidades identificadas por OCB e pelo grupo de trabalho (doenças como Dengue e doença de Chagas farão parte destes materiais)
• Participar de grupos de trabalho médicos relacionados à temática
• Criar e manter um sistema de documentação para preservar o histórico institucional de DTNs de MSF da região
• Comunicar e coordenar, com projetos regionais de MSF e parceiros do Ministério da Saúde, a implementação de atividades de DTN para maximizar recursos
• Articular com atores técnicos regionais e instituições científicas que trabalham no campo das Doenças Tropicais Negligenciadas para identificar e desenvolver esforços ou iniciativas coordenadas para o controle ou eliminação das Doenças Tropicais Negligenciadas
• Participar de fóruns e debates relevantes sobre Doenças Tropicais Negligenciadas e sobre questões de acesso na região
• Transmitir informações sobre novos desenvolvimentos em Doenças Tropicais Negligenciadas para fornecer atualizações de literaturas e as últimas iniciativas para a sede e equipe de campo
• Apoiar treinamentos e capacitações sobre Doenças Tropicais Negligenciadas, de acordo com o escopo do trabalho
• Implementar e/ou fornecer apoio técnico à pesquisa operacional vinculada às Doenças Tropicais Negligenciadas na região da América Latina
• Apoiar o desenvolvimento de materiais de comunicação e promoção da saúde sobre Doenças Tropicais Negligenciadas
• Contribuir nos temas transversais em que as Doenças Tropicais Negligenciadas são relevantes
NOTA: Esta posição será baseada na Unidade Médica Brasileira (BRAMU) e irá colaborar com o Departamento Médico e Operações de Bruxelas.
* DESCRIPTION IN ENGLISH
Considering the social inequality that exists in Brazil and in line with our guidelines for fighting racism and encouraging equity within the organization, this current job opportunity prioritizes Black and Indigenous professionals.
OBJECTIVE:
To strengthen and develop the institutional medical work of MSF Brazil through institutional representation by connecting MSF with experts and innovative actors in Latin America. In addition, this position acts 50% of the time as a focal point in the region to support OCB operations on Neglected Tropical Diseases (NTD).
CHALLENGE:
• Act 50% of the time with institutional medical support for MSF-Brazil and 50% of the time as a focal point in the region to support OCB operations on issues related to Neglected Tropical Diseases in Latin America.
RESPONSIBILITIES:
MSF-Brazil institutional medical support:
• Contribute to enlarging and maintaining a regional institutional medical network and initiatives by participating in strategic meetings/conferences/events/workshops.
• Support the MSF Brazil directorate in the analysis of key relationships with partners in NTDs, such as DNDI, Fiocruz, etc.
• Support Fundraising and Communications departments in activities requiring medical advice, such as information and communication strategies on medical topics. Validate medical content for articles, interviews, magazines, and donor consultations on medical issues.
• Support the Management Team of MSF-Brazil in medical reflections and institutional representation when necessary.
• Support the advocacy unit in MSF Brazil with medical topics
• Support staff health focal point in MSF Brazil to revise and adapt staff health protocols if needed.
• Participates in relevant national forums/events to disseminate/represent BRAMU/MSF-Brazil's position on humanitarian medical issues.
• Contribute to the reflection on medical and humanitarian issues in the region through analysis and brainstorming exercises with MSF and external partners.
• Act as point of contact for MSF-Brazil institutional issues in the absence of the BRAMU director.
• Collaborate with the MSF- Brazil association to develop a medical network, participating as a medical representative in the different association initiatives when relevant.
• Contribute to BRAMU's strategy and planning
• Follows up on events/conferences/webinars pertinent to the Unit's portfolio
• Supports BRAMUs documentation and information management
NTDs-related activities:
• Fornecer assistência técnica apropriada sobre DTNs para equipes médicas de campo na América Latina (visitas remotas e de campo)
• Providing appropriate technical assistance on NTDs to medical field teams in Latin America (remote and field visits)
• Establishing guidance and best practices for the NTDs regional portfolio in the specified area(s).
• Focus on specific NTD dossiers based on the needs identified by OCB and the working group. Dengue and Chagas disease will be part of these.
• Participating in related OCB medical circles
• Creating and maintaining a documentation system to preserve the region's MSF institutional background history of NTDs.
• Communicating and coordinating with MSF regional projects and MoH partners to implement NTD activities to maximize resources.
• Liaising with regional technical actors and scientific institutions working in the field of Neglected Tropical Diseases to identify and develop coordinated efforts or initiatives toward NTD control or elimination.
• Participating in relevant NTDs forums and debates about access issues in the region.
• Conveying information about new developments in NTDs to provide updates of literature and the latest initiatives to HQ and field staff.
• Supporting staff skills training on NTDs within the scope of work.
• Implement or provide technical support to operational research linked to NTDs in the LA region.
• Support the development of NTD communication and health promotion materials
• Contribution to transversal topics where NTDs are relevant
NOTE: This position will be based in the Brazilian Medical Unit (BRAMU) and collaborate with OCB Medical Department and Operations (RST5). The MSF OCB Malaria and NTDs referent will be the functional manager.
Requisitos
* English below
ESCOLARIDADE:
• Graduação em Medicina
• Especialização e/ou experiência profissional em doenças tropicais e/ou Doenças Infecciosas
• Mestrado/PhD em Saúde Pública/Internacional
EXPERIÊNCIA EM:
• Saúde Pública/Internacional ou formação na área
• Relações profissionais no setor de Doenças Tropicais Negligenciadas (principais partes interessadas)
• Atuação com Doenças Tropicais Negligenciadas na Região da América Latina com grupos populacionais vulneráveis, com experiência comprovada em dengue e doença de Chagas. Desejável experiência em Zika e Leishmaniose.
• Projetos médico-humanitários de campo (diferencial)
• Experiência em MSF (diferencial)
IDIOMAS:
• Português e/ou Espanhol Avançado
• Inglês intermediário ou Avançado
CONHECIMENTOS ESPECÍFICOS:
• Pacote Office – intermediário
• Profundo conhecimento da Região sul-americana
• Saúde Pública/saúde internacional
• Fortes habilidades de comunicação e apresentação
COMPETÊNCIAS BÁSICAS:
• Compromisso com os princípios MSF
• Orientação de Serviços
• Planejamento e Organização
• Flexibilidade Comportamental
COMPETÊNCIAS ESPECÍFICAS:
• Construção de Rede de Contato e de Relacionamento
• Trabalho de Grupo e Cooperação
• Visão Estratégica
• Pensamento Analítico
PRAZO:
05/03/2023
RETORNO:
Ficamos muito felizes com o seu interesse em trabalhar em MSF! Gostaríamos de reforçar que, devido a um grande número de currículos que costumamos receber, podemos entrar em contato apenas com os candidatos aprovados na primeira fase do processo seletivo.
* DESCRIPTION IN ENGLISH
EDUCATION:
• Medical degree with specific training or experience in tropical diseases or Infectious Diseases
• Master's/PhD in Public/International Health or equivalent professional experience is an asset
EXPERIENCE:
• Expertise with NTDs. Demonstrated expertise in Dengue and Chagas disease and desirable Zika and Leishmaniasis. Knowledge and experience with more of these diseases are preferred.
• NTDs in the Latin American region, particularly with vulnerable populations groups
• Public health sector
• Established professional relationships with key stakeholders in the NTD sector is an asset
• Medical Humanitarian field projects are an asset
• MSF experience is an asset
LANGUAGES:
• Fluent in Portuguese or Spanish
• Intermediate or fluent English
KEY SKILLS:
• Deep knowledge of the South American region
• Public Health/International Health
• Proficient in Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint).
• Strong communication and presentation skills.
BASIC COMPETENCIES:
• Commitment to MSF principles
• Service Orientation
• Planning and Organization
• Behavioral Flexibility
SPECIFIC COMPETENCIES:
• Contact and Relationship Network Building
• Group Work and Cooperation
• Strategic Vision
• Analytical Thinking
DEADLINE:
March 5th, 2023
FEEDBACK:
We are very happy to know about your interest in working for MSF! However, we would like to emphasize that due to the large amount of resumes we usually receive, we are not able to contact all applicants. Only the candidates who have been approved in the first step of the recruitment process will be contacted.
Beneficios
Acerca de la empresa
* English below
SOBRE MSF:
Médicos Sem Fronteiras (MSF) é uma organização humanitária médica independente e internacional que leva cuidados de saúde a pessoas afetadas por graves crises humanitárias em mais de 70 países do mundo. Também é missão de MSF chamar a atenção para as dificuldades enfrentadas pelos pacientes atendidos em seus projetos.
MSF oferece assistência imparcial, com base apenas na necessidade dos pacientes, independentemente de sua origem étnica, gênero, credo ou afiliação política. Para manter sua independência de interferência política, MSF depende das doações de indivíduos para a maioria de seus rendimentos. Esse financiamento privado nos dá a liberdade de responder às maiores necessidades de forma independente e tão rápida quanto possível.
MSF-Brasil é um dos 41 escritórios de MSF distribuídos pelo mundo, que reúnem recursos financeiros, recursos humanos e expertise para os projetos de terreno. MSF-Brasil, localizado no Rio de Janeiro, é uma seção associada ao Centro Operacional de Bruxelas e tem suas atividades financiadas com recursos de cidadãos brasileiros. MSF-Brasil conta com mais de 570 mil doadores.
SOBRE A BRAMU (BRAZILIAN MEDICAL UNIT):
A BRAMU é uma unidade médica que responde aos diferentes projetos de MSF na região da América Latina. Seus profissionais fornecem suporte técnico, conforme solicitado pelos Centros Operacionais, de acordo com as necessidades dos projetos.
As principais atividades desenvolvidas pelo departamento são: Suporte técnico às missões de MSF, treinamentos, desenvolvimento de parcerias institucionais, além de suporte à unidade de Advocacy de MSF-Brasil em temas médicos.
Os crescentes desafios na região latino-americana em relação à migração, violência, crise de saúde ambiental e outras questões emergentes de saúde fizeram com que a unidade avançasse em direção a uma abordagem abrangente e interdisciplinar nesta região, usando ciências sociais aplicadas, epidemiologia e medicina baseada em evidências.
A equipe é composta por cinco profissionais especialistas em temas como: Migração e Violência, Saúde do Adolescente, Epidemiologia, Promoção da Saúde e Apoio Psicossocial.
* DESCRIPTION IN ENGLISH
ABOUT MSF:
Medecins Sans Frontières (MSF) provides assistance to populations in distress, to victims of natural or man-made disasters, and to victims of armed conflict. They do so irrespective of gender, race, religion, creed, or political convictions.
MSF observes neutrality and impartiality in the name of universal medical ethics and the right to hu-manitarian assistance. MSF claims full and unhindered freedom in the exercise of its functions.
Members undertake to respect their professional code of ethics and to maintain complete independ-ence from all political, economic, or religious powers.
MSF-Brazil has a vibrant team of over 160 people, with F2F teams (approx. 70 people) working out of 4 cities. Being one of the 31 MSF offices around the world, bringing together financial and human resources and increasing expertise to support MSF projects in more than 70 countries, with its Brazili-an Medical Unit and expectations to further enhance our operational support capacity in the next 2 years. MSF-Brazil’s main office is located in Rio de Janeiro with a growing support office in São Pau-lo and has its activities funded by more than 500,000 Brazilian donors. In 2019, MSF-Brazil sent 191 Brazilians professionals from various specialties to projects around the world.
ABOUT BRAMU (BRAZILIAN MEDICAL UNIT):
BRAMU is a medical unit that responds to the different MSF projects in the Latin American region.
Their professionals provide technical support as requested by the Operational Centers based on project needs. The main activities constitute the following: Technical Support to MSF missions in Latin America, provision of training, development of institutional partnerships, and support to MSF Brazil advocacy unit in medical topics.
The growing challenges in the Latin American region around migration, violence, environmental health crisis, and other emerging health issues have made the unit move towards a comprehensive, interdisciplinary approach using applied social sciences, evidence-based medicine, and epidemiology.
The team comprises five experts: a Migration & Violence advisor, an Adolescent Health advisor, an epidemiologist, a Health Promotion focal point, and a Psychosocial support focal point.
Código: 43800
Fecha de registro: 2023-02-08
Fecha de actualización: 2023-03-06
- Código: 43800
- Fecha de registro: 2023-02-08
- Fecha de actualización: 2023-03-06