Back to jobs
Logo da MSF - Escritórios

MSF - Escritórios

Especialista em Comunicação Operacional

  • Rio de Janeiro, RJ, BR (1 Job opening)
      Rio de Janeiro, RJ, BR (1 Job opening)
    • Blended

    Description and Responsibilities

    Working hours: 09 às 18h
    Level: Professional
    Hiring regime: Tenured - CLT labor code

    1. COMO É SER ESPECIALISTA EM COMUNICAÇÃO OPERACIONAL EM MSF-BRASIL? 

    Você irá garantir a visibilidade e o posicionamento dos projetos de MSF na América Latina e no Caribe, planejando e implementando estratégias de comunicação que incluam monitoramento de contexto, gestão de crises, relacionamento com a imprensa local e produção de conteúdos multimídia relevantes, originais e engajadores. Além disso, irá integrar perspectivas sobre determinantes sociais da saúde na construção de estratégias de comunicação e narrativas, contribuindo diretamente para a missão social da organização. 


    2. QUAIS SERÃO SEUS DESAFIOS? 

    • Zelar pela imagem de MSF na região, assegurando que as comunicações públicas estejam em conformidade com o posicionamento da marca, os guias de linguagem e as diretrizes visuais da organização;
    • Traduzir contextos operacionais complexos em narrativas estratégicas de comunicação, interpretando esses contextos rapidamente, contribuindo para a construção de mensagens claras, estratégicas e alinhadas ao posicionamento institucional;
    • Contribuir para a elaboração de respostas institucionais rápidas e responsáveis, monitorando riscos reputacionais nos projetos e reagindo rapidamente à cobertura da mídia junto à equipe.


    3. COMO É O DIA A DIA DA POSIÇÃO? 

    Estratégias de Comunicação e Gestão de Crise

    • Contribuir ativamente para definição e implementação de estratégias de comunicação para os projetos de MSF na América Latina e no Caribe, em alinhamento com as diretrizes definidas pela pessoa gerente de Conteúdo e Engajamento de MSF-Brasil e em cooperação direta com a pessoa líder da equipe de assessores de comunicação do Centro Operacional de Bruxelas, a coordenação das operações na América Latina e Caribe, as coordenações de países e de projetos, alinhando práticas e garantindo fluxos de comunicação claros, ágeis e eficazes;
    • Identificar questões relevantes das operações de MSF e compartilhar análises com a Gestão de Conteúdo e Engajamento, para apoiar a definição sobre o posicionamento público;
    • Apoiar iniciativas de advocacy relacionadas a temas prioritários nos países e na região sempre que necessário;
    • Contribuir para a elaboração de diretrizes para comunicação em situações de crise, incluindo interface com a mídia local, monitorando continuamente a cobertura midiática nos países do portfólio e reagindo rapidamente a emergências, em coordenação com as equipes de operação e a equipe de conteúdo e engajamento de MSF-Brasil;
    • Atuar como porta‑voz em situações de pressão midiática quando necessário, atuando com responsabilidade institucional sobre o impacto público das mensagens, conforme orientações das gestões direta e funcionais;
    • Incorporar análise de determinantes sociais da saúde relacionados à representação de populações em situações de vulnerabilidade e impactos das narrativas em suas atividades, assegurando que posicionamentos públicos estejam alinhados aos princípios de diversidade, equidade e inclusão do Movimento MSF;


    Gestão de Mídia

    • Coordenar, e construir quando necessário, redes de contatos com a imprensa nas localidades dos projetos, gerenciando as solicitações e buscando oportunidades de inserção de acordo com a estratégia e o contexto do projeto, em colaboração com as equipes de imprensa de MSF-Brasil e MSF América Latina;
    • Coordenar, junto à equipe de imprensa de MSF-Brasil e MSF América Latina e outros atores internos, o relacionamento com a grande mídia nacional e com correspondentes estrangeiros em temas relacionados aos projetos;
    • Garantir uma comunicação fluida e constante com equipes de comunicação de outras organizações e instituições, em nível local, monitorando as linhas de comunicação desenvolvidas por atores importantes para MSF (autoridades, grupos da sociedade civil, outras ONGs, etc.);
    • Facilitar visitas da mídia aos projetos de MSF nos países e organizar ações para a mídia local (coletiva de imprensa, comunicados para a imprensa, etc.), quando definido como parte da estratégia, em colaboração com a equipe de imprensa de MSF-Brasil e, quando necessário, com outros atores internos;
    • Identificar e preparar porta-vozes e avaliar as necessidades de treinamento de mídia para profissionais-chave de MSF, colaborando com equipe de imprensa de MSF-Brasil na organização de workshops sobre comunicação para profissionais nacionais e internacionais;
    • Produzir relatórios estratégicos e regulares sobre o cenário de mídia local, informando regularmente sobre novos desenvolvimentos, resultados alcançados, desafios e prioridades futuras;
    • Fornecer orientação sobre como lidar com a imprensa local em momentos de crise e desenvolver diretrizes para lidar com tais crises por meio da mídia na localidade, realizando briefings para profissionais nacionais e internacionais, conforme necessidade;
    • Contribuir ativamente com a produção de atividades e eventos para o público externo ou imprensa, conforme necessidade;


    Produção de Conteúdo (Editorial e Audiovisual)

    • Recomendar as ferramentas de comunicação a serem utilizadas de acordo com objetivo, mensagem e público-alvo, acordando com as operações, gestão direta e demais pessoas interessadas;
    • Supervisionar a produção e/ou produzir conteúdos de comunicação textuais e audiovisuas, alinhados à estratégia e ao público, incluindo press-releases, web updates, post para redes sociais entre outros materiais em diversos formatos, mobilizando prioritariamente a equipe de Conteúdo Audiovisual de MSF-Brasil e, quando necessário, realizando captação e/ou edição básica em campo, de modo a traduzir contextos sensíveis em conteúdos acessíveis e adequados aos diferentes públicos;
    • Garantir ética, salvaguardas e aplicação consistente dos princípios de diversidade, equidade e inclusão na coleta, produção e difusão de conteúdos (consentimento informado, proteção de dados, não exposição indevida legendas, audiodescrição quando aplicável), inclusive orientando equipes sobre riscos de estereotipação, exposição indevida ou reforço de desigualdades narrativas;
    • Identificar oportunidades para comunicações ágeis nas mídias sociais sobre situações nas quais MSF tenha um valor agregado, produzindo conteúdo para os canais da organização, em colaboração com a equipe de conteúdo no escritório do Brasil;
    • Promover ativamente a difusão do conteúdo de MSF nas áreas onde os projetos estão localizados e nas mídias nacionais, de acordo com estratégia estabelecida;


    Compromissos Institucionais – MSF-Brasil

    • Atuar de forma alinhada aos valores e princípios da organização, contribuindo para um ambiente de trabalho ético, equitativo e inclusivo, pautado pela escuta ativa, pelo respeito e pela colaboração;
    • Conhecer e aplicar as diretrizes éticas de MSF-Brasil e os Compromissos Comportamentais da organização no exercício de suas atividades, promovendo um ambiente de trabalho respeitoso, transparente e coerente com os princípios institucionais;
    • Colaborar com outras áreas e equipes de forma proativa, contribuindo para o fortalecimento do trabalho transversal e para a melhoria contínua de processos;
    • Contribuir, dentro de suas atribuições, para a implementação dos objetivos definidos nos planejamentos estratégico e operacional, com responsabilidade sobre suas entregas e atenção à qualidade do trabalho;
    • Adotar práticas que valorizem a diversidade, a equidade e a inclusão, respeitando diferentes perspectivas, combatendo qualquer forma de discriminação e contribuindo para um ambiente seguro e acolhedor para todas as pessoas;


    Adoção de cultura ágil e contribuição para mudança 

    • Adotar o uso de metodologias ágeis e ciclos curtos de entrega, aprendizado contínuo e adaptação às mudanças;
    • Atuar com criatividade e experimentação, propondo soluções inovadoras e ousadas que ampliem a relevância e o engajamento de MSF-Brasil junto ao público brasileiro;
    • Basear decisões em dados e evidências, fortalecendo a transparência, a eficiência e o foco em resultados;
    • Contribuir para a implementação de novas formas de trabalhar, incluindo cultura “data-driven” e metodologia ágil. 

    Requirements

    4. O QUE VOCÊ PRECISA TER? 

    • Graduação completa em Jornalismo, Comunicação, Assuntos Humanitários, Ciências Políticas ou similares;
    • Sólida experiência em comunicação, jornalismo ou relações públicas; 
    • Experiência consistente em produção editorial;
    • Experiência consistente em gestão/identificação de crises;
    • Experiência em MSF ou outras ONGs internacionais;
    • Trabalho em ambiente intercultural;
    • Domínio do Inglês e do Espanhol (avançado/fluente) - escrita e fala;
    • Nível avançado ou em desenvolvimento de Francês;
    • Conhecimento robusto em redação e edição de texto, em português, inglês, espanhol e francês 
    • Conhecimento robusto em produção audiovisual (fotografia e noções de edição de vídeo);
    • Conhecimento de mídias digitais e sociais;
    • Habilidades para desenvolvimento, implementação e avaliação de estratégias de comunicação;
    • Conhecimentos de assessoria de imprensa;
    • Nível avançado de Pacote office: Word e Excel 
    • Habilidades de diplomacia e de negociação;
    • Conhecimentos amplos de diversidade e mitigação de vieses na construção de narrativas.

    5. O QUE AUMENTA SUAS CHANCES?

    • Pós-graduação ou MBA em áreas relacionadas;
    • Conhecimentos em Adobe Creative Suite. 


    6. QUAIS SÃO AS COMPETÊNCIAS NECESSÁRIAS? 

    Você deverá demonstrar visão estratégica para compreender o contexto e alinhar as ações de comunicação aos objetivos institucionais de MSF. Será importante construir e fortalecer redes de relacionamento com diferentes atores, desenvolvendo parcerias e facilitando a interação entre a organização e seu ambiente. Também será esperado atuar com capacidade de negociação, buscando soluções construtivas e consensos entre diferentes interesses, além de promover trabalho em grupo e cooperação, estimulando a colaboração entre equipes e contribuindo para o alcance de objetivos comuns.




    PRINCÍPIOS E CULTURA DE SALVAGUARDA:

    MSF está em busca de pessoas que compartilhem do compromisso com uma cultura de salvaguarda, que visa garantir um ambiente seguro e acolhedor para todas as pessoas. Buscamos promover e garantir a Diversidade, Equidade e Inclusão (DEI) em todas as nossas ações e práticas. Assim, fortalecemos nossa missão e asseguramos que todas as pessoas tenham a oportunidade de contribuir e crescer na organização. Candidaturas que demonstrem alinhamento com esses valores serão altamente valorizadas.

    Alinhada com os valores que orientam as ações da nossa organização em todo o mundo, iremos priorizar a candidatura de pessoas que cumpram os requisitos estabelecidos e se identifiquem como parte de grupos minorizados, sendo eles: Pessoas Negras (Pretas e Pardas), Indígenas, Trans e PcD.

    Venha fazer parte da equipe de Médicos Sem Fronteiras Brasil!


    PRAZO: 29/03/2026


    RETORNO:

    Ficamos muito felizes com o seu interesse em trabalhar em MSF! Gostaríamos de reforçar que, ao final do processo, todas as pessoas candidatas receberão um retorno sobre sua participação.

    Benefits

    Assistência médicaAssistência odontológicaAuxílio EducaçãoGympassSeguro de VidaVale-refeiçãoVale-transporte

    About the company

    SOBRE MSF:

    Médicos Sem Fronteiras (MSF) é uma organização humanitária médica independente e internacional que leva cuidados de saúde a pessoas afetadas por graves crises humanitárias em mais de 70 países do mundo. Também é missão de MSF chamar a atenção para as dificuldades enfrentadas pelas pessoas em momento de vulnerabilidade em seus projetos.

    MSF oferece assistência imparcial, com base apenas na necessidade destas pessoas, independentemente de sua origem étnica, gênero, credo ou afiliação política. Para manter sua independência de interferência política, MSF depende das doações de pessoas para a maioria de seus rendimentos. Esse financiamento privado nos dá a liberdade de responder às maiores necessidades de forma independente e tão rápida quanto possível.

    MSF-Brasil é um dos 41 escritórios de MSF distribuídos pelo mundo, que reúnem recursos financeiros, recursos humanos e expertise para os projetos de terreno. MSF-Brasil, localizado no Rio de Janeiro, é uma seção associada ao Centro Operacional de Bruxelas e tem suas atividades financiadas com recursos de pessoas cidadãs brasileiras. MSF-Brasil conta com mais de 570 mil doadores.

    Code:
    152787
    Registration Date:
    2026-03-12
    Updated on:
    2026-03-12
    Logo da MSF - Escritórios

    MSF - Escritórios